Notre fonctionnement en communautés favorise transversalité et développement des synergies

Reposant sur une structure et un écosystème ouvert, ORBYSTEM développe un modèle entrepreneurial innovant totalement décentralisé qui permet de révéler les talents et de libérer la créativité. Elle est animée de communautés, qui sont des espaces ouverts auxquels on peut s’affilier librement, sur un modèle inspiré des réseaux sociaux.

Cette organisation innovante vise à promouvoir la transversalité et l’intelligence collective, afin de proposer à nos clients un accompagnement de bout en bout par des équipes pluridisciplinaires, en hybridant toutes leurs compétences et en s’affranchissant des frontières classiques entre métiers et business units.

Ces communautés ouvertes accueillent et font vivre nos expériences métiers, technologiques, méthodologiques ou fonctionnelles.

Les communautés interagissent constamment entre elles, afin de faire émerger une vision “sans-couture” et réellement globale sur les sujets traités. Cette transversalité favorise l’épanouissement personnel et le développement des compétences de chaque collaborateur, qui peut être affilié à plusieurs communautés et cultiver plusieurs expertises.

La démarche d’accompagnement

Demande d’informations pour être accompagné sur le test.

Retour d’expérience sur le thème évoqué

Périmètre de l’accompagnement : formation, ponctuel ou besoin de ressource rapidement

Accompagnement dans le cadre de l’activité demandée

Connaissance transmise à l’équipe projet

Une approche adaptée pour le TDD / BDD

Orbystem déploiera une approche sur mesure pour accompagner les projets

Présentation
• Présentation de nos expertises
• Retour d’expériences
• Ateliers d’échanges
Formation
Bonnes pratiques :
• TDD
• BDD
• Outils de tests automatiques
• Yest
• Cucumber Studio (Hiptest)
Implication
Mise à disposition ponctuelle de compétences pour :
• Proposition de refactoring
• Proposition d’objectif de TDD et de couverture
• Mise en en place du BDD
• Développement de tests automatiques
Autonomie
• Passation en pairing
• Objectif d’autonomie du projet

Nos interlocuteurs effectuent des documentations, démonstrations et points de communication de manière régulière pendant la prestation.

Gestions de la qualité et de la dette technique

Orbystem utilise de façon pragmatique les valeurs du Software Craftmanship

Simplifier son code et veiller à sa lisibilité

Adopter une démarche TDD

Appliquer la méthode du boyscout

Respecter des règles de codage

Être dans une démarche d’amélioration continue

Communiquer fidèlement son avancement

Les rétrospectives

US techniques

Stratégie de tests centrée sur l’apport de valeur

DOD et DOR

Automatisation des tests

Revue de code

Stratégie de gestion dette technique

Créer de la valeur :

  • Corriger la dette technique implique un risque sur le fonctionnel
  • Les US techniques visant la gestion de la dette technique doivent être limitées

Une décision commune

  • Toute action visant à réduire la dette technique en dehors de la méthode du boyscout fait l’objet d’une US technique validée par le PO
  • Mise en balance du risque technique vs le risque métier

Notre démarche d’automatisation

Modélisation Métier
Modélisation Métier
Atelier avec métier, Dev et test
Outil : Draw.io.
Conception test
Conception test
Conception des cas de test
Valorisation des JDD
Outils : Yest/Jira ou draw.io.
Scripting
Scripting
Développement des cas de test, des mots clés spécifiques et de bouchons
Outils : RobotFramework, Python.
Exécution
Exécution
Intégration continue
Analyses automatiques des logs applicatifs
Outils : Jenkins/Gitlab CI.
Synchronisation
Synchronisation
Avec le gestionnaire de test
Outils : Jira/Xray.
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